Согласно официальному приказу МВД РФ от 21 декабря 2022 года в процесс миграционного учёта и регистрации по месту проживания иностранных граждан и лиц без гражданства на территории России введены изменения. Регистрация иностранных граждан/лиц без гражданства, по месту жительства. "Снятие иностранного гражданина с регистрации по месту жительства в случае, предусмотренном подпунктом "д" пункта 16 настоящих Правил, также осуществляется при поступлении в территориальный орган Министерства внутренних дел Российской Федерации. Рассказываем, как работодателю подать уведомление о прибытии иностранного гражданина, в какие сроки и как правильно заполнить бланк.
На «Госуслугах» теперь можно временно зарегистрировать у себя иностранца
Такая регистрация называется фиктивной, и несет в себе много проблем для ее обладателя. Правительство РФ предложило законопроект, который будет бороться как раз с фиктивной регистрацией. Какие нововведения предлагает Правительство в своем законопроекте, читайте в статье на портале «Миграционный Эксперт».
Уведомление о прибытии иностранного гражданина или лица без гражданства в место пребывания на территории Российской Федерации может быть подано принимающей стороной гражданином Российской Федерации, лицом, имеющим вид на жительство в Российской Федерации, или юридическим лицом.
Уведомление может быть подано и самим иностранным гражданином, при условии наличия у него вида на жительство в Российской Федерации. Уведомление заполняется в двух экземплярах и подается для проверки вместе с документом, удостоверяющим личность уведомителя и документом, подтверждающим право пользоваться жилым помещением. В комплект прилагаемых к уведомлению документов входит оригинал, а также копии всех страниц документа, удостоверяющего личность иностранного гражданина, копия документа, подтверждающего право пользования жилым или иным помещением, предоставляемым для фактического проживания иностранному гражданину, и копия визы или миграционной карты кроме граждан Республики Беларусь.
Сотрудник Почты России проверяет правильность заполнения документов и отправляет их в территориальный орган Министерства внутренних дел РФ регистрируемым почтовым отправлением с объявленной ценностью и описью вложения. Для граждан стран Евразийского экономического союза дополнительно прикладываются копия трудового или гражданско-правового договора с работодателем или заказчиком работ услуг на территории РФ и копия документов, подтверждающих родство для членов семьи трудящегося государства ЕАЭС.
Миграционный учет с октября 2023 года: новые требования и правила 25. Эти изменения касаются как граждан России, так и иностранных граждан, временно или постоянно проживающих на территории страны. Основные нововведения: 1. На протяжении всего периода пребывания в стране граждане обязаны иметь действительные документы, подтверждающие их статус и проживание: российское удостоверение личности или разрешение на временное или постоянное проживание иностранца. Для регистрации по месту пребывания необходимо обратиться в миграционный орган и предоставить документы, подтверждающие статус и проживание в стране. Граждане, временно проживающие в другом регионе страны, должны проходить миграционный учет в месте пребывания. За нарушение правил миграционного учета предусмотрены штрафы: - за отсутствие регистрации по месту пребывания - в сумме 5 000 рублей, - за просрочку регистрации — в сумме 3 000 рублей.
Принимающая сторона должна была представить заполненное уведомление о прибытии иностранного гражданина, копию его паспорта и миграционной карты, а также документ, подтверждающий право владения жилым помещением. С 1 августа 2022 года у иностранных граждан и принимающих их на территории России лиц появилась техническая возможность подать уведомление о прибытии иностранного гражданина или лица без гражданства в место пребывания в электронной форме через Единый портал государственных и муниципальных услуг www. Получение государственных услуг в электронном виде имеет явное преимущество: можно подать заявление, не выходя из дома или с работы, или получить консультацию специалиста. Однако, для получения услуги, необходимо быть зарегистрированным на Портале и иметь подтвержденную учетную запись. Уведомление, а также копии документов, необходимых для предоставления государственной услуги, поданные в форме электронного документа с использованием Единого портала, поступают в орган миграционного учета по месту нахождения заявленного места пребывания. По результатам рассмотрения может быть принято решение об отказе либо приеме документов. Подтверждением постановки на миграционный учет будет направление в личный кабинет заявителя уведомления о прибытии иностранного гражданина или лица без гражданства в место пребывания на портале, подписанные с использованием усиленной квалифицированной электронной подписи. Пошаговая инструкция оформления постановки на миграционный учет иностранного гражданина через Госуслуги.
Рассмотрим пошагово, как оформить постановку на миграционный учет иностранного гражданина, который приехал в Российскую Федерацию. Ответ «Нет» актуален для граждан Беларуси, а также для иностранцев, въехавших по виду на жительство в РФ без миграционной карты.
Мигранты на учете. Сколько человек можно прописать в своей квартире
Не уклоняется ли от заключения с вами трудового договора? Работать неофициально, без оформления документов договора, патента и т. Если найм происходит не в офисе, а прямо на рабочем месте, если нанимает вас бригадир, а не директор, попросите у него приказ, уполномочивающий его принимать на работу от имени фирмы, а также копию свидетельства постановки на учет в налоговом органе фирмы-работодателя, адрес и телефон главного офиса. Если вам отказывают или уклоняются от предоставления этих документов, подумайте, нанимают ли вас в эту компанию на самом деле? Предложите сами отнести уведомления. Оригиналы своих документов ни работодателю, ни кому-либо другому не отдавайте ни под каким предлогом и ни на какой срок! Для всех оформлений или проверок достаточно копий! Если вам предложили подписать трудовой договор, прежде чем подписывать, внимательно его прочитайте, сравните с образцом трудового договора в Интернете, проверьте совпадение названий фирмы, в которой вы присутствуете, и в договоре; по возможности, посоветуйтесь с юристом.
Зарплата и порядок ее выплаты, режим труда и отдыха, должность и или виды выполняемых работ, порядок расторжения договора являются обязательными условиями, и их отсутствие делает договор недействительным! Один экземпляр подписанного договора потребуйте выдать вам, на копию без «синей» печати и «живой» подписи директора не соглашайтесь! Приступив к работе, постарайтесь познакомиться с возможно большим количеством коллег, клиентов, партнеров. Обязательно представьтесь своим настоящим полным именем, сообщите свою фамилию. Выясните, в каких условиях работают ваши коллеги, не обманывает ли их работодатель. Если их права нарушаются, постарайтесь их защитить, не оставайтесь равнодушными, так как завтра подобная ситуация может повториться с вами! Если ваш работодатель не выплачивает вовремя зарплату, ссылаясь на заказчиков, технадзор и прочие причины, объясните, что работники согласно закону являются кредиторами первой очереди и что в случае дальнейшей задержки зарплаты вы пожалуетесь в Государственную инспекцию труда.
Если работодатель пытается вас оштрафовать, напомните ему, что штрафы российским трудовым законодательством не предусмотрены. И в случае выдачи вам неполной суммы зарплаты вы обратитесь в прокуратуру! Если вас вынуждают делать что-то, не входящее в ваши прямые обязанности, заставляют работать сверх положенного времени более 40 часов в неделю , во вредных и опасных условиях, не предусмотренных письменным трудовым договором; если не предоставляют отпуск и не оплачивают больничный; если не разрешают выходить за пределы рабочего места даже в нерабочее время; если с вами обращаются в унизительной форме или даже применяют физическое насилие, вас эксплуатируют! Не миритесь с этим! Немедленно начинайте собирать доказательства, чтобы защитить свои права! Доказательствами могут служить: - любые документы с вашей фамилией, печатью и подписью работодателя пропуск на работу, складская накладная на получение расходных материалов, командировочное удостоверение, заявление с визой директора и т. Познакомьтесь с поставщиком расходных материалов, закажите обед с доставкой на рабочее место, вызовите скорую, если просто порежете палец, и т.
Слова таких же пострадавших, как вы, в качестве свидетельских показаний судом не принимаются! Без доказательств у вас практически нет шансов ни взыскать невыплаченную зарплату, ни защитить другие свои права! Если работодатель нарушает ваши права, не ждите, пока вас уволят, и не увольняйтесь сами! Просто соберите доказательства как указано выше и начинайте действовать: 1. Напишите в двух экземплярах заявление на имя директора фирмы-работодателя с требованием исполнить все условия договора, один экземпляр сдайте директору или отправьте письмом с уведомлением на юридический адрес фирмы. На втором экземпляре получите подпись принявшего и дату приема. Если в течение 15 дней руководитель организации не примет никаких мер или в течение 30 дней не выполнит условия договора, обращайтесь дальше.
Напишите в двух экземплярах заявление о нарушении ваших трудовых прав лучше обратиться к юристу на имя начальника Государственной инспекции труда города области , приложите копии трудового договора и всех собранных документов оригиналы всегда держите у себя! Лучше, если кроме вас заявления напишут еще несколько работников. Сдайте заявления, получите штамп о приеме на его копии. Если вам не платят зарплату свыше 2 месяцев, напишите в двух экземплярах заявление лучше обратиться к юристу в прокуратуру города области , приложите копии трудового договора и всех собранных документов. Сдайте заявление, получите штамп о приеме на его копии. Если вы думаете, что работодатель нанял вас нелегально, напишите в двух экземплярах заявление лучше обратиться к юристу на имя начальника УВМ ОВД города области , но пока не сдавайте. Возьмите все заявления, копии документов, фотографии и обращайтесь к своему работодателю, предупредив, что если он не отдаст вашу зарплату не выполнит других законных требований , вы не отзовете заявления в трудовую инспекцию и прокуратуру, а также сдадите заявление в УВМ.
Ни заявлений, ни доказательств работодателю не оставляйте! Если вам напрямую откажут, сдавайте заявление и приходите к работодателю уже с корешком о сдаче и предложением отозвать, если он возместит вам ущерб. Больше не беспокойтесь об этом деле. Даже если работодатель не выполнит ваших требований, у него будут неприятности после вмешательства прокуратуры и УВМ! Не обращайтесь к «разборщикам» и «вышибалам». Шансов на получение денег в этом случае у вас будет значительно меньше, чем при использовании только правовых методов, но при этом вы нарушите закон и можете получить тюремный срок 4-6 лет за организацию и соучастие в вымогательстве! Напоминаем, что все разрешительные документы должны быть действующими.
Если каких-то из них у вас не хватает или закончился срок их действия, то в срочном порядке нужно эти документы оформить. Это поможет избежать штрафа и постановки запрета на въезд при проверке документов. Если к вам подошел полицейский и попросил предъявить документы «для проверки», попросите его назвать свои должность, звание, фамилию и предъявить удостоверение, а также сообщить причину и цель проверки. При обращении к гражданам сотрудник полиции обязан это сделать согласно п. Согласно п. Запишите его звание, фамилию, имя, отчество, номер удостоверения, данные нагрудного знака. Примите мою жалобу на незаконные действия сотрудника полиции!
Если недостаточно хорошо говорите по-русски, чтобы так ответить полицейскому, или просто не уверены, что справитесь своими силами, тогда ничего не говорите по-русски, отвечайте на своем родном языке, но при этом произнесите слово «ЮРИСТ». За это время позвоните на горячую линию бесплатной юридической помощи 8-964-722-37-30. Четко, в соответствии с паспортом, назовите свою фамилию, имя, гражданство и где вы сейчас находитесь название улицы, номер дома, рядом с которым находитесь, ориентиры. Просто названия станции метро мало, в этом случае вам будет трудно помочь! По возможности дайте трубку сотруднику полиции. И с ним общаться будет правозащитник. Проверка документов Узнайте причину проверки документов.
Просто так проверять их у вас не могут. В законе «О полиции» подпункт 2 пункта 1 статьи 13 указано, что для проверки документов у сотрудника полиции должны быть данные, дающие основания подозревать вас: - в совершении уголовного преступления. В этом случае у полицейского должен быть фоторобот или словесный портрет; - в совершении административного правонарушения. Требуйте у полицейского объяснений, какого именно, он обязан назвать данное административное правонарушение и основания для подозрения пункты 1. Следует отметить, что основания для задержания лица сотрудником полиции также четко установлены в законе.
Сейчас срок первичной регистрации иностранца зависит от его гражданства и международных договоров РФ. Подача через почтовое отделение будет запрещена. Подает уведомление и ставит на учет иностранного гражданина принимающая сторона.
Если иностранец встает на учет по адресу собственного помещения, то он может сделать это сам.
Принимающая сторона — физическое лицо, может быть оштрафовано на сумму 2 000 до 4 000 руб. За фиктивную постановку на миграционный учет иностранных граждан предусмотрена уголовная ответственность!
Чтобы заполнить уведомление, нужна миграционная карта документ о пересечении границы России , копия паспорта и визы если иностранец прибыл из "визовой" страны иностранного гражданина. Подтверждением отправки уведомления почтой будет являться опись вложения и оригинал кассового чека почты России. Сам на себя иностранный гражданин подать уведомление не может.
Исключение только в случае, если принимающая сторона не может сама подать уведомление или иностранец имеет жилое помещение на праве собственности. Продление миграционного учета иностранных гражданин из стран с безвизовым режимом осуществляется на основании патента, для граждан из ЕАЭС Беларусь, Казахстан, Армения, Кыргызстан на основании трудового договора. Для иностранных граждан из стран с безвизовым режимом въезда нужно оформлять регистрацию по реальному месту пребывания.
По общему правилу, иностранные граждане при нахождении в месте пребывания, не являющемся их местом жительства, подлежат постановке на учет по месту пребывания в течение 7 рабочих дней со дня прибытия в место пребывания либо с даты получения временного удостоверения личности лица без гражданства в Российской Федерации, за исключением случаев, установленных законодательством либо международными соглашениями Российской Федерации. За постановку иностранного гражданина на учет по месту пребывания государственная пошлина не взимается. За регистрацию иностранного гражданина или лица без гражданства по месту жительства в Российской Федерации взимается государственная пошлина в размере 350 рублей. Государственная пошлина не взимается за регистрацию по месту жительства иностранного гражданина, являющегося участником Государственной программы по оказанию содействия добровольному переселению в Российскую Федерацию соотечественников, проживающих за рубежом, членов его семьи, совместно переселившихся на постоянное место жительства в Российскую Федерацию, иностранных граждан, пострадавших в результате чрезвычайной ситуации, за выдачу документа взамен утраченного или пришедшего в негодность вследствие чрезвычайной ситуации.
Новый порядок миграционного учета по правилам 163 ФЗ.
Уведомление об убытии иностранного гражданина или лица без гражданства из места пребывания может быть подано принимающей стороной (гражданином Российской Федерации, лицом, имеющим вид на жительство в Российской Федерации, или юридическим лицом). Укажите адрес пребывания иностранного гражданина в России. Регистрация по месту жительства доступна иностранцам, оформившим себе РВП или ВНЖ. После получения данных документов у иностранного гражданина есть всего 7 дней на постановку.
Как происходит регистрация по месту пребывания для иностранцев
Владимир Путин подписал Федеральный закон «О внесении изменений в статьи 20 и 22 Федерального закона «О миграционном учете иностранных граждан и лиц без гражданства в Российской Федерации». Штраф за просроченную регистрацию по месту жительства или месту пребывания в 2024: размер, правила, как оформить регистрацию. Кого не будут штрафовать за отсутствие или несвоевременную прописку в 2024 году. Бланк, образец и срок подачи уведомления о прибытии иностранного гражданина в 2024 году. Согласно указу, иностранцами будут считаться те жители новых регионов, кто пожелал сохранить прежнее гражданство и не принес присягу гражданина РФ. Регистрация по месту пребывания иностранца или так называемый регистрационный учет носит обязательный характер.
Администрация Шпаковского муниципального округа Ставропольского края
Точнее, постоянной и временной регистрации граждан. Временно пребывающие иностранцы или временно проживающие иностранцы, которые находятся в месте пребывания, отличном от места жительства, должны оформиться по месту пребывания. Уведомление об убытии иностранного гражданина или лица без гражданства из места пребывания может быть подано принимающей стороной (гражданином Российской Федерации, лицом, имеющим вид на жительство в Российской Федерации, или юридическим лицом). Для продления регистрации иностранного гражданина по месту работы работодатель должен подготовить следующий пакет документов: копия последнего чека об оплате патента.